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　　DHL Express 是物流和快递领域的全球，在 Great Place to Work? 和 FORTUNE 的 2017 年雇主排名中，它被公认为全球第八大工作场所。25 家全球工作场所展示了的雇主如何投资于员工、在全球范围内创造一种激励人心和吸引人的文化，并为人才提供有吸引力的发展机会。

　　“被公认为世界上最伟大的工作场所之一，对于 DHL Express 的每个人来说都是一种巨大的自豪感。DHL Express 执行官 Ken Allen 表示：“这是对我们致力于为世界上最敬业的员工在世界上最国际化的公司发展和繁荣创造条件的承诺的完美认可。” “Great Place to Work? 是最严格的认证机构之一，排名也是基于数千名员工的匿名调查回复，因此我们特别高兴看到我们对员工的投资和世界一流的人力资源计划支付带着这个荣誉离开。”

　　全球工作场所 25 强排名特别归功于 DHL 的三个显着优势： 公正——根据绩效将晋升奖励给最值得的人；参与——让人们参与影响他们工作或工作环境的管理决策；信息——让员工了解重要的问题和变化。DHL Express 还开展了一项屡获殊荣的参与计划——国际认证专家 (CIS)——该计划通过知识和发展赋予员工权力。迄今为止，已有超过 100,000 人参与了 CIS，DHL Express 的全球管理委员会定期贡献时间亲自为全球各级员工提供 CIS 学习课程。

　　“DHL Express 在全球 220 多个国家和地区拥有超过 90,000 名国际专家。因此，我们的人力资源部门在培养成功文化和确保全球 DHL 网络一体化运营方面发挥着关键作用，”DHL Express 全球和欧洲人力资源执行副总裁 Regine Buettner 说。“感谢创新的人力资源计划，例如感恩周，我们的管理团队在其中表达了他们对员工辛勤工作的感激之情，我们欢迎和整合新员工的全球入职之旅，以及由我们的全球管理层举办的精彩年度员工庆祝活动，我们能够始终如一地参与和激励我们的全球团队。在世界上的工作场所中排名第 8 是对这种敬业度努力的极大认可，

　　“今年世界工作场所名单上的组织代表了中的。他们是 FOR ALL 运动的先锋，致力于以对企业、对人民和世界更有利的方式限度地发挥每个人的潜力，”Great Place to Work 的执行官迈克尔布什说。

　　来自全球 6,600 家公司的超过 1,000 万名员工参与了全球工作场所名单的调查过程。该排名了员工对领导力、组织文化和信任的看法。