联系人:王建
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————统一管理模式的信息化执行工具
一、任我行ECT使用效果
二、产品定位及使命
三、任我行ECT简介
四、任我行ECT应用介绍
五、任我行ECT独特买点
六、任我行ECT和国内CRM、OA什么区别
七、ECT和管家婆CRM有什么区别
任我行ECT使用效果
多年困惑,立即心动
让企业效率提升至少30%以上!
让自己节省至少30%的管理时间! ★ 管理者——
驾驶舱。是管理者随心所欲的管理工具,想怎么管就怎么管! 望远镜。是管理者对客户动态、业务动态以及公司动态的透明化掌控工具!
★ 员工——
加油站。是员工的知识自助学习平台,是快速复制培训员工的理想工具! 好秘书。是员工的好秘书,帮助规划重点难点、时间安排和时间提醒!
★ 公司——
传送带。是企业高效率运作的传送带,业务开展一环扣一环,卡在那里不做都不行,由“人盯事”转变为“事盯人”,避免出差错; 孵化器。是企业组织管理的孵化器,企业文化传播无处不在;搭建企业标准工作模式“目标-行动-成果-总结”:目标制定清晰可行,落实到人;行动进展层层透明,执行情况一清二楚;
适合企业: 1、生产企业 2、商贸企业 3、服务类企业 4、企事业单位 产品定位及使命 1、定位—— 以客户为中心,
针对“组织行为”的运营管理模式——管人管事方面!
2、使命—— 推动企业实现套路化管人管事,让企业自动运转,管理者每周只到公司1天!
任我行ECT简介 1、一套有“魂”的管理思想——统一管理模式
——是企业套路化、透明化“管人管事”执行管控思想的一种管理模式! 2、统一管理模式的信息化执行工具 是根据“统一管理模式”的管理思想编写的软件工具!
源于CRM,
源于OA,
超越CRM、超越OA,
涵盖CRM、OA、HR,KM
是企业管人管事执行管控工具.ECT(Enterprise Control Tools)。 任我行ECT应用介绍 针对企业管理的“软+硬”两方面进行管理!
硬装备:
1)以“客户”为中心的透明化业务管控系统;
通过对客户的5个维度进行以客户为中心的业务管理:生命周期-完整性-关联性-分析-挖掘!
2)建立统一行动的“目标-行动-成果-总结”的行动系统;
目标分为数字目标-事件目标-时间目标,通过明确的行动计划,让数字目标时时量化,让事件目标执行结果层层透明,让时间目标安排执行得井井有条,通过总结完成对人员的事态和心态的总结,不断提升!
通过这两个硬装备,企业各项经营动态和业务情况如现场直播的方式展现在管理者面前,给管理者提供了一个“阵地化的指挥平台”!
3)制度-流程标准化平台
让制度随时内查阅,并通过流程来落地。
强大表单自定义系统。根据企业自身流程要求,自定义适合企业需要的各类表单;
强大流程自定义系统。根据企业自身流程要求,自定义适合企业的各类流转的流程;
让企业在“人盯事”的状态过渡到“事盯人”的效果!让事情卡在那里不做都不行!
软装备:
1)企业文化输出平台。
让企业文化通过信息化平台进行传播和深入落地。
企业文化描述形成文字,让每个人都很清楚;
企业价值观(提倡什么、反对什么)通过文章的力量不断升华,让员工时时被激励、时时被提醒;让管理者随时随地发表代表管理者的声音。
2)企业标准化知识复制系统。
建立人才培养知识体系;让新人快速套路化成长,让老员工可以复制企业沉淀下来的经营智慧和业务智慧;
建立企业管理标准化体系;让管理团队的复制和分支机构的复制变得更加套路化。
独特买点 1、强大并且简单
任我行ECT,功能涵盖了CRM、OA、人力资源、知识管理;
功能设计比较直观化,让使用者不需要培训就可以使用。不至于在软件的复杂功能堆里面去寻找,或者无所适从!
企业在导入统一管理模式时,完全有套路化的实施步骤,让实施变得切实可行! 2、“组织行为、客户、业务”一体化 远远超越单独的客户管理、业务管理和办公自动化管理等,以客户为中心,完全结合员工日常行为和业务管理的一体化解决方案。